جایگاه کارآموزی در دنیا به چه شکل است ؟



جایگاه کارآموزی در دنیا به چه شکل است ؟

تعریف کارآموزی:
دوره کارآموزی دوره ای از تجربه کار است که توسط یک سازمان برای مدت زمان محدودی ارائه می شود.

در ابتدا کارآموزی فقط به فارغ التحصیلان پزشکی محدود می شد اما به مرور مفهوم کارآموزی برای طیف گسترده ای از کارمندان در مشاغل ، سازمان های غیر انتفاعی و سازمان های دولتی جان تازه ای گرفت.

مزیت ها برای کارآموز
فرد کارآموز که اغلب دانشجویان و فارغ التحصیلان هستند به دنبال کسب مهارت و تجربه مرتبط در یک زمینه خاص هستند.
فرد دانشجو بعد از گذراندن مسیر تحصیلی و آکادمیک خود میبایست به بازار کار ورود پیدا کند تا هم با شرایط بازار کار به صورت آزمایشی دست و پنجه نرم کند و هم به دنبال تجربه و دانش و هم با طیف گسترده ای از شبکه ی نیروی انسانی ارتباط برقرار کند .

مزیت برای کارفرمایان
کارفرمایان از این طرح های کارآموزی بهره مند می شوند زیرا آنها اغلب کارمندان خود را از بهترین کارآموزانی که دارای توانایی های شناخته شده هستند استخدام می کنند.
از طرف دیگر فعالیت کارآموزان سبب پویایی و پیشبرد اهداف مجموعه با صرف هزینه اقتصادی خواهد شد.

کارآموزی معمولاً توسط سازمانهای شخص ثالثی که به نمایندگی از گروههای صنعتی و تولیدی و خدماتی مورد واسطه قرار میگیرند،ترتیب داده می شود و کارآموزان از طریق این شرکت های واسطه جذب بازار کار خواهند شد.

قوانین و مقررات در مورد کارآموزی و نحوه استخدام آنان از کشوری به کشور دیگر متفاوت است و همچنین این سیستم می تواند توسط کارفرمایان بی وجدان قابل بهره برداری غیرمجاز و نامتعارف شود.

در بعضی از کشورها به علت عدم ایجاد چارچوب کلی و استاندارد سازی سبب میشود که تعابیر و تفاسیر زیادی برای کارآموزی به وجود بیاید . به عنوان مثال کارآموز از شرکت مورد نظر بابت فعالیتی که انجام میدهد مبلغی را دریافت میکند ویا در مواردی کارآموزی برای یکسری از شرکت ها باید به صورت رایگان انجام پذیرد و کارآموز به صورت داوطلبانه حضور پیدا میکند و نباید انتظاری از مجموعه داشته باشد. همچنین مدت کارآموزی ممکن است متفاوت باشد.

خیلی از شرکت های پیشرو در این زمینه ، رویداد های مختلفی را برای اطلاع رسانی دوران کارآموزی خود برگزار مینمایند که داوطلبین را از شرایط کارآموزی خود آگاه سازند.

از دیگر مزایای کارآموزی برای کارآموز میتوان به این نکته اشاره کرد که آیا کارآموز پس از گذراندن دوران کارآموزی خود علاقه ای برای ادامه آن تخصص و زمینه را دارد یا خیر
. علاوه بر این ، می توان از کارآموزی برای ایجاد یک شبکه حرفه ای استفاده کرد به طوریکه با اخذ توصیه نامه ها از سوی مدیران سازمان ها ، راه را برای استخدام در محل karmansystem دیگر هموار تر کرد.

کارآموزی ممکن است به صورت پاره وقت یا تمام وقت باشد و معمولاً با برنامه دانشجویان انعطاف پذیر است. یک دوره کارآموزی معمولی بین یک تا چهار ماه به طول می انجامد، اما بسته به سازمان و مجموعه مورد نظر ، می تواند کوتاه تر یا طولانی تر باشد.

نوع دیگری از کارآموزی که از محبوبیت بیشتری برخوردار هست، کارآموزی مجازی است که در آن کارآموز از راه دور کار می کند و از نظر جسمی در محل کار حضور ندارد.
این ظرفیت را برای به دست آوردن تجربه شغلی بدون نیاز متعارف حضور فیزیکی در یک دفتر فراهم می کند. دوره کارآموزی از طریق مجازی مانند تلفن ، ایمیل و ارتباطات اینترنتی انجام می شود.

برخی از شرکت ها همچنین ممکن است تسهیلاتی را برای کارآموزان در نظر بگیرند به عنوان مثال محل یبرای سکونت کارآموز ، مشاوره ، پشتیبانی ، شبکه ارتباطی ، فعالیت های آخر هفته یا اعتبار علمی را ارائه دهند.

برخی از شرکت ها به طور خاص کمک هزینه های تحصیلی و کمک هزینه تحصیلی را برای متقاضیان کم درآمد تأمین می کنند.

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *